兄弟連PHP培訓(xùn)十一年來身經(jīng)百戰(zhàn),從歷年的招聘會和企業(yè)口中得知：一名優(yōu)秀的PHP程序員必須和企業(yè)技術(shù)相吻合,才能夠適應(yīng)企業(yè)的崗位要求.在此肯定有很多人人會問,我們在一家企業(yè)任職,不就是根據(jù)企業(yè)的崗位要求執(zhí)行工作嗎?其實事實是這樣的,但是能嚴(yán)格依照企業(yè)的技術(shù)需求和崗位需求工作,僅有一個良好的習(xí)慣是不夠的,如果培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)學(xué)員技術(shù)的時候,就能依照企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),學(xué)員畢業(yè)后就業(yè)是不是輕松很多?

事實證明：兄弟連在PHP培訓(xùn)中這樣做確實讓學(xué)員在就業(yè)中縮短周期,并且能被企業(yè)高薪錄用,從用人單位的要求培養(yǎng)人才,效果明顯,深受企業(yè)喜愛.兄弟連PHP培訓(xùn)是怎么了解企業(yè)需求的?

一、成立企業(yè)技術(shù)調(diào)研小組

兄弟連PHP培訓(xùn)成立了企業(yè)技術(shù)調(diào)研小組,每月外派調(diào)研團(tuán)隊定期去知名企業(yè)和技術(shù)總監(jiān)一對一的面談,談他們遇到的技術(shù)難題,時下先進(jìn)的技術(shù)潮流,應(yīng)用最廣泛的技術(shù),以及企業(yè)解決bug的方案,上線成品案例,企業(yè)喜歡用什么樣的PHP 程序員,這一系列的問題都是調(diào)研團(tuán)隊需要做的.

調(diào)研團(tuán)隊把這些集中整理反映,把經(jīng)典的案例和技術(shù)難題加進(jìn)兄弟連的教材里,講師把這些實際的應(yīng)用講給學(xué)生,學(xué)生畢業(yè)后掌握了先進(jìn)的開發(fā)技術(shù),工作才好找.

二、實戰(zhàn)練習(xí)

兄弟連PHP培訓(xùn)組織的實戰(zhàn)練習(xí),不止項目實戰(zhàn),項目實戰(zhàn)分一期二期,每期的項目實戰(zhàn)講師和項目經(jīng)理都一一考評,評估學(xué)員的學(xué)習(xí)成績,根據(jù)不足,制定學(xué)習(xí)追趕計劃.另外還有口才表達(dá)訓(xùn)練,團(tuán)隊合作意識訓(xùn)練,職場基本素養(yǎng)訓(xùn)練.每一樣技巧都是職場最實用的,口才練習(xí)的是溝通和表達(dá),溝通是關(guān)鍵,如果倆個人在溝通上做到完美,將會事半功倍;團(tuán)隊合作意識和職場基本素養(yǎng)的最終目的是講求效率,團(tuán)隊中,為了保質(zhì)保量的完成任務(wù),實現(xiàn)自身的價值,永遠(yuǎn)不要拖后腿.

兄弟連PHP培訓(xùn),就業(yè)能在行業(yè)中達(dá)到領(lǐng)先水平,與企業(yè)的溝通了解密不可分,老師領(lǐng)進(jìn)門,修行看個人,最終學(xué)員還需刻苦學(xué)習(xí),爭取把技術(shù)熬煉到爐火純青.